为充分发挥班导师在员工教育管理中的作用，提升公司员工管理与服务水平，按照《威廉希尔班导师工作条例》要求，现公司招聘2015级新生班导师。具体通知如下：

一、工作职责

1、对员工开展思想政治教育、法制教育、纪律教育和安全教育；

2、引导和参与班风、学风建设；

3、对员工开展心理健康教育；

4、班级干部队伍建设，指导班委开展有成效的工作；

5、经常深入班级，到教室、宿舍了解员工情况，及时处理员工中发生的的突发事件并向学院学工办反映班级情况；

6、协助学院做好员工的帮教、奖贷等常规工作；

二、岗位待遇

1、享受学校和学院发放的班导师津贴，学校按照6个月一学期，人均200元/人/月（新引进青年教师班导师400/人/月）的标准发放，根据工作考核情况发放班导师津贴。学院按照10个月一学年，人均100元／人／月的标准发放。

2、根据工作业绩考核，学校和学院每学年开展一次“优秀班导师”评选，对于业绩突出、深受员工喜爱的班导师给予班导师奖励。

3、学院为新聘班导师颁发聘任证书。

三、招聘范围及条件

1、学院在职老师。（备注：学校要求新进青年教师必须担任班导师方可评定职称）

2、品行端正，热心班导师工作，关心员工，认真负责，具有奉献精神；

3、申请者原则上要求带满一届本科生（四年），积极配合学院开展各项员工工作。

四、招聘班级及人数（16人）

本科2015级共计16名班导师

五、报名方式

2015年7月3日之前到王少清老师处（地学楼201学工办）报名，联系电话：88836729。                                        

                                             威廉希尔学工办

                                              2015年6月26日